パワハラとは業務遂行の範疇から外れる職場におけるいじめや嫌がらせ等を指します。パワハラを受けた場合の職場環境改善や損害賠償請求、パワハラをした側として何らかの請求を受けた場合の交渉対応など、いずれの立場でも専門家がサポートします。